Tenue pour la première fois dans un format en ligne, la 13e édition de cette année a été entièrement adaptée à l'époque actuelle.

Avec les yeux tournés vers l'avenir des tendances du travail, cette édition de la Spring School à abordée des questions émergentes, informant 150 étudiants en droit sur les nouvelles tendances et sur l'impact de la transformation digitale dans le secteur du Droit, ainsi que sur l'importance de l'apprentissage tout au long de la vie, en indiquant les orientations pour le développement de compétences non techniques différenciante pour leur carrière professionnelle en tant que futurs avocats.

Tirant parti des avantages du format en ligne, nous avons lancé aux participants plusieurs défis autour des sujets abordés, favorisant l'interaction et la collaboration entre les étudiants. Nous proposons également un moment «Demandez-moi n'importe quoi…», très apprécié des étudiants, au cours duquel Jorge Bleck, associé dans le domaine M&A chez VdA, a répondu à plusieurs questions posées par les étudiants sur sa propre expérience professionnelle et sa carrière comme Avocat.

Les 15 étudiants les plus remarquables de cette édition ont reçu le prix CoachYourFuture @ VdA, un programme de coaching de carrière spécialement conçu pour les aider à construire leur chemin de développement professionnel.

Dernier point mais non le moindre, nous avons également mené cette année une enquête auprès des étudiants sur leur niveau de connaissance et de sensibilisation sur les nouveaux défis posés au développement des compétences par cet environnement mondial en mutation. VdA Academia partagera les résultats finaux de l'enquête et l'analyse plus tard en mai.