Une évolution positive a été constatée en ce qui concerne la présence des femmes dans les organes de direction des sociétés cotées en bourse et dans le secteur des entreprises d'État.

VdA Academia a suivi ce changement et annonce la 5e édition du programme exécutif « Women on Boards », dans les installations de Vieira de Almeida à Lisbonne, les 6, 7, 8, 21 et 22 mai prochains, en partenariat avec l'ISEG - Lisbon School of Economics & Management, la Porto Business School, PWN Lisbonne et SHL Portugal.

Il s'agit d'un programme qui vise à répondre au paradigme difficile de la représentation équilibrée entre hommes et femmes dans les postes de direction et de surveillance, tant dans les entreprises du secteur public que dans les sociétés cotées en bourse et l'administration publique. Dans ce contexte, en cinq jours, des connaissances et des compétences sont développées dans des domaines qui sont fondamentaux pour l'exercice de fonctions dans les organes de gestion et de surveillance, y compris en matière de gestion et de questions juridiques et comportementales, fournissant aux participants une matrice de connaissances pour la résolution de situations dans la pratique des affaires.

Le programme bénéficie du soutien de formateurs de Vieira de Almeida (VdA) et de SHL Portugal, ainsi que d'enseignants de la Porto Business School et de l'ISEG. Lors de cette édition, la session d'ouverture sera présentée par Guta Moura Guedes, présidente et directrice artistique d'ExperimentaDesign. Les jours suivants, les participants auront l'occasion, dans un registre de proximité et de partage, de nouer des contacts avec des conférenciers invités et des Key Note Speakers, afin de connaître leur expérience et les défis auxquels ils sont confrontés en tant que gestionnaires. Par la suite, l'élargissement des contacts est facilité et l'interactivité des Alumnae Women on Boards des éditions précédentes est favorisée par la réalisation d’événements tels que la rencontre annuelle Women on Boards.

Inscription anticipée jusqu'au 30 mars.

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